অন্তর্বর্তী সরকারকালীন ২০টি অধ্যাদেশ আইনে না পরিণত হওয়ায় অকার্যকর হয়ে যাচ্ছে। এর মধ্যে সুপ্রিম কোর্টের স্বতন্ত্র সচিবালয় অধ্যাদেশ বাতিল হলে জটিলতা সৃষ্টি হতে পারে বলে সতর্ক করেছেন জ্যেষ্ঠ আইনজীবী শরীফ ভূঁইয়া। এগুলো সংস্কারের গুরুত্বপূর্ণ অংশ।
একইসঙ্গে হাইকোর্টের রায়ের বিরুদ্ধে করা আপিল শুনানির জন্য ১৬ জুন তারিখ ধার্য করা হয়েছে।
পরবর্তী নির্দেশ না দেওয়া পর্যন্ত ডিএমপির এই নিষেধাজ্ঞা বহাল থাকবে।
এর আগে ৮ জুন আপিল বিভাগ সচিবালয় প্রতিষ্ঠার নির্দেশ-সংবলিত হাইকোর্টের রায় স্থগিত করে আপিল শুনানির জন্য আজকের দিন (১৬ জুন) ধার্য করেন।
এর আগে মোহাম্মদ সাদ্দাম হোসেনসহ সাত আইনজীবীর করা এক রিটের চূড়ান্ত শুনানি নিয়ে গত বছরের ২ সেপ্টেম্বর হাইকোর্ট রায় দেন।
বাংলাদেশে বিচার বিভাগকে নির্বাহী বিভাগ থেকে পৃথক করার দাবি নতুন নয়; এটি দীর্ঘ রাজনৈতিক ও সাংবিধানিক সংগ্রামের ফল। সেই পরিপ্রেক্ষিতে সুপ্রিম কোর্ট সচিবালয় প্রতিষ্ঠা ছিল বিচার বিভাগের প্রশাসনিক ও আর্থিক স্বাধীনতার পথে একটি গুরুত্বপূর্ণ পদক্ষেপ।
সুপ্রিম কোর্টের বিচারক নিয়োগ ও সচিবালয় অধ্যাদেশ বাতিল এবং মানবাধিকার কমিশন অধ্যাদেশ স্থগিতের সুপারিশে ক্ষুব্ধ টিআইবি। এই অধ্যাদেশগুলো হুবহু বিল করে সংসদে পেশের দাবি জানিয়েছে সংস্থাটি। নির্বাহী পরিচালক ইফতেখারুজ্জামান এতে গণতান্ত্রিক প্রতিষ্ঠানের দুর্বলতা দেখছেন।
চলতি বছরের অধস্তন আদালতের ছুটিসংক্রান্ত বিষয় ফুল কোর্ট সভার মূল আলোচ্যসূচিতে রয়েছে বলে জানিয়েছেন সুপ্রিম কোর্টের গণসংযোগ কর্মকর্তা মো. শফিকুল ইসলাম।
সুপ্রিম কোর্ট সচিবালয় (রহিতকরণ) আইন চ্যালেঞ্জ করে রিট হয়েছে।
সুপ্রিম কোর্টের অধীনে হাইকোর্ট বিভাগে ২০টি পদে জনবল নিয়োগের বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ করা হয়েছে। বয়সসীমা ১৮-৩২ বছর।
সুপ্রিম কোর্ট সপ্তাহে দুদিন ভার্চ্যুয়াল কোর্টের কার্যক্রম স্থগিত করে আপিল ও হাইকোর্ট বিভাগে শারীরিক উপস্থিতিতে বিচারকাজ চলবে বলে বিজ্ঞপ্তি দিয়েছে।
সুপ্রিম কোর্ট সচিবালয় (রহিতকরণ) আইন ১০ এপ্রিল প্রণয়ন হয়।
